12月14日，天宝食品有限公司组织召开班组长以上人员会议，传达落实集团11月份绩效考评会议精神，会议由公司总经理主持。

会上，首先传达了集团11月份绩效考评会议精神，公布了各中心室对公司的有关点评内容，通报了11月份公司绩效考评结果，并结合公司的实际情况，对下一步工作做以下要求：

一、绩效考核工作要仔细认真，考核指标、考核内容考核完成后要做好复审，发现错误及时沟通改正；对待日结及各类报表要及时准确提报，提高工作责任心。

二、加强内部管理，各项工作严格遵守集团规章制度，做到按章办事，遇到问题要与集团相关中心室及时沟通、虚心学习，工作要有主动性，提升工作运行质量。

三、做好冬季“四防”工作，重视生产安全，强化设备管理，不断加强设备巡检力度，定期做好设备维护保养，认真落实安全检查和隐患整改。

四、加强团队建设，爱岗敬业，维护大局，积极传递正能量，增强责任意识，全员努力拼搏，提升工作向心力、凝聚力。

五、认真重视现场管理工作，改变落后局面要见行动，各部门对存在的问题要整改到位，不断提高工作执行力。